Reklama

Najnowsze wiadomości

Biznes30 stycznia 202319:23

Związki wywalczyły podwyżki w Kolejach Śląskich

Związki wywalczyły podwyżki w Kolejach Śląskich - Serwis informacyjny z Wodzisławia Śląskiego - naszwodzislaw.com
0
Reklama
Region:

Do 10 lutego na konta pracowników Kolei Śląskich wpłyną wyższe wynagrodzenia za styczeń. Dzięki staraniom zakładowych organizacji związkowych w 2023 roku stawki zasadnicze wzrosły o 500 zł brutto. W spółce obowiązują także nowe, korzystniejsze dla załogi regulaminy premiowania. Ponadto 27 stycznia weszły w życie zmiany wprowadzone do Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy.

– To druga transza podwyżki wynegocjowanej z pracodawcą przez związki. Pierwsza, również wynosząca 500 zł brutto, weszła w życie w lipcu zeszłego roku. W sumie w ciągu kilku miesięcy podstawy wynagrodzeń zostały podwyższone o 1000 zł brutto. Jest to największa podwyżka w historii firmy – mówi Mariusz Samek, przewodniczący zakładowej „Solidarności”. Porozumienie gwarantujące pracownikom wzrost płac w tej wysokości strona związkowa podpisała z pracodawcą w maju zeszłego roku. Uzgodniono wówczas, że podwyżka wejdzie w życie w dwóch ratach.

Ponadto od stycznia tego roku obowiązują nowe, korzystniejsze dla pracowników, regulaminy premiowania. Negocjacje w tej sprawie zakończone zostały 9 stycznia. – Poprzednie regulaminy były mało czytelne i tak skonstruowane, że pracownikom trudno było spełnić kryteria uprawniające do uzyskania premii. Na wprowadzonych zmianach zyskały wszystkie grupy zawodowe – dodaje Mariusz Samek. Zaznacza, że po zmianach średnia miesięczna premia w spółce wynosi ok. 600 zł brutto. Jej wysokość jest uzależniona od absencji, urlopów na żądanie oraz zaangażowania w pracę i gotowości do poszerzania kompetencji zawodowych.

Dodatkowo 27 stycznia weszły w życie zmiany wprowadzone z inicjatywy strony związkowej do Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy, dzięki którym możliwe będzie podwyższenie wynagrodzeń pracownikom z długim stażem. – Wprowadzone zostały dodatkowe stanowiska, np. młodszy kasjer, młodszy konduktor czy starszy kierownik, starszy maszynista. Te zmiany były konieczne, bo dochodziło do absurdalnych sytuacji, w których nowo zatrudniona osoba na starcie otrzymywała taką samą lub wyższą stawkę niż pracownik z długim stażem. Teraz doświadczeni pracownicy będą mogli awansować na wyższe stanowiska, co będzie się wiązało z podwyżkami wynagrodzeń – wyjaśnia przewodniczący zakładowej „Solidarności”.

Koleje Śląskie zatrudniają ponad 1100 osób.

Autor: Solidarność Śląsko-Dąbrowska/aga, redakcja@naszwodzislaw.com

Bądź na bieżąco z nowymi wiadomościami. Obserwuj portal naszwodzislaw.com w Google News.

Reklama
Reklama

Komentarze (0)

Dodaj komentarz

Autor: Gość (Aby podpisać komentarz swoim nickiem musisz się zalogować)
Portal naszraciborz.pl przeciwstawia się niestosownym, nasyconym nienawiścią komentarzom,
niezależnie od wyrażanych poglądów. Jeśli widzisz komentarz, który jest hejtem – wyślij nam zgłoszenie.
Pozostało (1000) znaków do wykorzystania
Aby potwierdzić, że jesteś człowiekiem kliknij: pizzę
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
© 2024 Studio Margomedia Sp. z o.o.