Praca w UM. Poszukiwany młodszy referent w Wydziale Podatków

Kandydat na to stanowisko powinien posiadać wykształcenie wyższe o kierunku: administracja, ekonomia, prawo, finanse i rachunkowość, zarządzanie. Pożądana jest praktyka w jednostkach samorządu terytorialnego w służbach finansowych. Konieczność stanowi znajomość ustawy o samorządzie gminnym, ustawy kodeks postępowania administracyjnego, ustawy o podatkach i opłatach lokalnych oraz innych ważnych dokumentów, przydatnych w pracy młodszego referenta. Komisja konkursowa będzie również zwracać uwagę na umiejętność obsługi komputera. Ważne, by kandydat był osobą odpowiedzialną, komunikatywną, która potrafi pracować w zespole i jest odporna na stres.

Do obowiązków pracownika na tym stanowisku będzie należeć nadzór nad terminowością i poprawnością złożonych informacji podatkowych oraz prowadzenie postępowań w sprawach ustalenia wysokości zobowiązania podatkowego lub o odpowiedzialności podatkowej. Zatrudniona osoba będzie m.in. ustalać prawidłowe przedmioty i podmioty opodatkowania, stawki podatku, ulg i zwolnienia podatkowe, dokonywać oględzin i kontroli czy weryfikować składane dokumenty.

Oferty z wymaganymi dokumentami kandydaci powinni składać w zamkniętych i zaadresowanych kopertach (do 23 marca, w Biurze Obsługi Klienta).

Pierwsza umowa z wybranym kandydatem zostanie zawarta na czas określony na okres 6 miesięcy.

Więcej informacji TUTAJ.